Вовремя не сданы сведения о среднесписочной численности работников. Каковы штрафы?

Comments

• "Главная книга", 2010, N 1
  
  УВЕДОМЛЯТЬ ИФНС О ЧИСЛЕННОСТИ РАБОТНИКОВ
  ДОЛЖНЫ АБСОЛЮТНО ВСЕ
  
  (Комментарий к п. 3 ст. 80 НК РФ)
  
  20 января 2010 г.
  
  Все без исключения организации и индивидуальные предприниматели обязаны до 20 января включительно подать сведения о среднесписочной численности работников за 2009 г. в свою налоговую инспекцию <1>:
  (или) по месту нахождения организации;
  (или) по месту жительства предпринимателя.
  Эти сведения подаются по специальной форме <2>.
  В каком виде подавать сведения - бумажном (лично или по почте ценным письмом с описью вложения) или электронном <3> - решать вам. Но помните, что если сведения о среднесписочной численности в ИФНС будет подавать ваш курьер или иной представитель организации, то у него с собой обязательно должны быть паспорт и доверенность:
  (или) на совершение конкретно этого действия;
  (или) на представление интересов вашей компании (предпринимателя) в отношениях с налоговыми органами.
  Доверенность, которую выдал индивидуальный предприниматель, должна быть заверена нотариально <4>. Копия доверенности сдается вместе со сведениями о численности <5>.
  Напомним, что при расчете среднесписочной численности учитываются работники, работавшие по трудовому договору и выполнявшие постоянную, временную или сезонную работу хотя бы один день <6>.
  
  К сведению
  Формула расчета среднесписочной численности работников за год приведена в журнале "Главная книга", 2008, N 24, с. 76.
  
  Не нужно учитывать при расчете, в частности <6>:
  - внешних совместителей;
  - лиц, работавших по гражданско-правовым договорам;
  - женщин, находившихся в отпуске по беременности и родам либо в отпуске по уходу за ребенком.
  
  Внимание! Тот факт, что предприниматель не имеет наемных работников, не освобождает его от обязанности представить в срок сведения о среднесписочной численности <7>. В них он должен указать численность, равную одному человеку.
  
  Указанные сведения помогают налоговикам отслеживать и контролировать налогоплательщиков, у которых в штате более 100 работников. Ведь они обязаны отчитываться только в электронном виде по телекоммуникационным каналам связи <1>. Неисполнение этой обязанности грозит большими проблемами с налоговыми органами: они просто не примут отчетность в бумажном виде и, как следствие, оштрафуют фирму и заморозят ее счет <8>.
  Помните, что неподача сведений о среднесписочной численности чревата штрафом в размере <9>:
  - для организации - 50 руб.;
  - для руководителя организации (предпринимателя) - от 300 до 500 руб.
  

  ---

  <1> Пункт 3 ст. 80 НК РФ.
  <2> Утверждена Приказом ФНС России от 29.03.2007 N ММ-3-25/174@.
  <3> Приказ ФНС России от 10.07.2007 N ММ-3-13/421@.
  <4> Статья 29 НК РФ; п. п. 1, 5 ст. 185 ГК РФ.
  <5> Приложение к Письму ФНС России от 26.04.2007 N ЧД-6-25/353@.
  <6> Пункты 9, 10.1, 10.2, 11.1 Указаний, утв. Приказом Росстата от 13.10.2008 N 258.
  <7> Письмо Минфина России от 20.11.2008 N 03-02-08/24.
  <8> Пункт 3 ст. 76, ст. ст. 119, 126 НК РФ; ст. 15.6 КоАП РФ.
  <9> Пункт 1 ст. 126 НК РФ; ч. 1 ст. 15.6 КоАП РФ.
  
  Подписано в печать
  25.12.2009
  
• Добавлю. Для организаций штраф 200 руб.
  Штраф самостоятельно платить не нужно, только если контролеры вынесут соответствующее постановление.
  
• Цитата: Добавлю. Для организаций штраф 200 руб.Штраф самостоятельно платить не нужно, только если контролеры вынесут соответствующее постановление.

  
  
  Добрый вечер!
  
  Добавлю, что помимо налогового штрафа в размере 200 руб., могут наложить административный штраф по п. 1 ст. 15.6 КоАП РФ - от 300 до 500 руб.